一、銷售總監：1名

   具有良好的職業素養，四年以上相關工作經驗，具有較強的團隊組織管理能力。有與裝修公司及設計師合作的經驗。

二、渠道業務員：10名

  兩年以上渠道工作經驗，具備豐富的市場運營、渠道建設、人員組織的實踐經驗，與裝修公司及設計師有良好的合作關系。

三、小區業務推廣：10名

  反應敏捷、表達能力強、具有較強的溝通能力及交際技巧，有團隊協作精神，善于挑戰，應屆畢業生優先。

四、店長：2名

  全面負責帶領店面銷售日常工作，熟悉公司的銷售管理規定及相關工作流程，并嚴格執行，具有豐富的銷售團隊管理經驗，勇于進取，具有挑戰精神及凝聚力。

五、導購員：5名

  接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售，按規定完成銷售統計工作，具有較強的溝通能力及服務意識。

六、數控機床工：2名

  相關專業畢業，工作經驗一年以上，有責任心，上進心，積極進取，執行力強，年齡在30歲以下。

七、學徒工：10名

  有責任心，上進心，吃苦耐勞，具有良好的團隊意識，執行力強，有門窗廠工作經驗者優先，年齡在30歲以下。

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